Führung mit Klarheit und Wirkung – Das Plus für Führungskräfte im Mittleren Management
Qualifizierungsreihe
In dieser Weiterbildung erlernen Sie in einer lebendigen Mischung aus Theorie und Praxis mit vielfältigen Methoden die Fundamente für eine gelungene Führung. Um die Verankerung der Themen und die Stärkung als Führungskraft nachhaltig zu sichern, werden während der Weiterbildung Lerngruppen gebildet, die zum einen die Inhalte gemeinsam reflektieren und sich kollegial beraten, aber darüber hinaus zu einem selbst gewählten Schwerpunkt-Thema eine (gemeinsame) Präsentation zum Abschluss der Weiterbildung durchzuführen.
Zielgruppe
Leitungen und FührungskräfteNummer: 26AL024
Ort
Akademie für Rehaberufe, Nordring 8 G, 30163 Hannover
Datum
Leitung
Elke Krämer, Organisationberaterin, QUBIC Beratung und Coaching GmbH & Co. KG
Leistungen
Seminarunterlagen, zwei Kaffeepausen (Tee, Kaffee), Mittagessen, Tagungsgetränke (Tee, Kaffee, Wasser), Teilnahmebescheinigung
Abschluss
Die Teilnehmenden erhalten nach regelmäßiger Teilnahme (Fehlzeiten nicht mehr als 4 Tage) an der Fortbildung ein trägerinternes Zertifikat.
Gebühren
ab 9 Teilnehmenden 3.290 Euro, 7-8 Teilnehmende 3.690 Euro
Anmeldeschluss
27.01.2026
Rücktritt bis spätestens
27.01.2026
Inhalt
Zielgruppe:
Führungskräfte und Führungsnachwuchs im mittleren Management.
Inhalt:
Sie sind bereits seit einiger Zeit in Führungsverantwortung – und kennen die Chancen und Herausforderungen, die mit der „Sandwich-Position“ im mittleren Management verbunden sind. Zwischen den Anforderungen der Organisation, den Erwartungen von Mitarbeitenden und den eigenen Ansprüchen gilt es, den Überblick zu behalten, wirksam zu handeln und dabei sich selbst nicht aus den Augen zu verlieren.
In dieser Qualifizierungsreihe haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsarbeit bewusst zu reflektieren, neue Impulse zu gewinnen und praxisnahe Werkzeuge für Ihren Führungsalltag kennenzulernen. Gleichzeitig profitieren Sie vom kollegialen Lernen: voneinander und miteinander.
In den Sequenzen erarbeiten wir gemeinsam, wie Sie:
- Ihre Rolle als Führungskraft im mittleren Management klar und souverän ausfüllen
- Ihre Stärken ausbauen und Entwicklungsfelder aktiv angehen
- wirksame Methoden der Teamführung, Delegation und Moderation nutzen
- Personal gezielt fördern, entwickeln und binden
- Organisationen und Veränderungsprozesse besser verstehen und gestalten
- in Balance bleiben – durch Selbststeuerung, Zeitmanagement und gesundes Führen
Die Seminarreihe besteht aus folgenden Sequenzen:
1. Selbstführung und Führungsrolle
2. Führung im Alltag meistern – Gesundes Führen
3. Führung im Alltag meistern – Führen im Team
4. Menschen führen und entwickeln – Werkzeugkoffer PE
5. Menschen führen und entwickeln – Arbeitsbedingungen aktiv gestalten
6. Organisationen verstehen und gestalten – Veränderungen sicher begleiten
7. Organisationen verstehen und gestalten – Werkzeugkoffer Projektmanagement
8. Abschluss und Transfer
Ziele der Führungskräfteentwicklung
- Vertiefung und Erweiterung Ihrer Führungskompetenz
- Reflexion und bewusste Weiterentwicklung Ihrer Führungsrolle
- Anwendung erprobter Tools und Methoden im Führungsalltag
- Kollegialer Austausch und Lernen von anderen Führungskräften
- Stärkung Ihrer Wirksamkeit – für sich selbst, Ihr Team und Ihre Organisation
Termine:
17.-18.02.2026
21.-22.04.2026
09.-10.06.2026
25.-26.08.2026
27.-28.10.2026
01.-02.12.2026
09.-10.02.2027